横領の前科のある職員に金銭管理を再度担当させて横領事件を再発させるとんでもない事件が発生

　山形県新庄市の職員だった男（２６）（詐欺容疑で逮捕、送検）が下水道受益者負担金・分担金を横領したとされる問題で、市は、この職員が過去に同様の問題を起こした後の一時期は現金を扱わせなかったが、所属部署の業務が多忙となり再び現金を扱わせていたことが、わかった。職員に現金を扱う機会を制限する自治体もある中、同市のガバナンス（統治能力）や事務手続きに問題はなかったか。再発を防ぐ手立てを探った。（森田純矢、鈴木恵介）

　新庄市によると、男は２０１４年度に採用され、市民課に配属された。１６～１７年度に職場の親睦会費約４０万円を私的に流用したとして、１８年１月に減給の懲戒処分を受けた。同年４月、上下水道課に異動したが、市は当初、現金を扱う業務はさせなかった。

　しかし、下水道事業の公営企業化に向けた準備が１９年度から始まるのを前に、当時の上司は同年３月下旬、総務課に対し、男にも現金を扱わせて差し支えないか承認を求めた。上下水道課の業務量増加を見越し、「仕事の態度に問題はなく、本人も反省している様子に見えた」からだという。総務課から認められたことを受け、１９年４月から現金を扱うようになった。

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https://www.yomiuri.co.jp/national/20220217-OYT1T50320/

泥棒に金庫番やんけ

ザ・田舎って感じ。

うちも忙しいから、猫にかつお節の番をさせようかしら

最初にクビにしろよ
税金だぞ

４か月も我慢したなんて偉いじゃん

横領はしないけど、こいつに予算渡したらダメだって人はいる。

いやなんでまたそんな仕事させるの…

コンプライアンス（compliance）とは、「法令遵守」を意味しています。ただし、単に「法令を守れば良い」というわけではありません。コンプライアンスとは、法令遵守だけでなく、倫理観、公序良俗などの社会的な規範に従い、公正・公平に業務をおこなうことを意味しています。

無能過ぎない

「盗人に追い銭」を現実でやらんでもいいのにねぇ

民間なら一回目で、全て弁済して依願退職か刑事事件化して懲戒免職かの二択(実質一択)を選ばせる

これ、民間じゃ考えられないよな
横領なんてやったら一発クビだよな
公務員って凄いなｗ

>>1
こういうのはクビにしろよ
そして新しい人を雇う
なんで一度横領やった人間をそのまんま残しているんだよ

手癖の悪いヤツって治らないんだろうな。

バカだな
再犯を防ぐために対象業務から遠ざけたのに
業務をさせて、しかも対策せずに再犯させるとか。
終わってるわ

親睦会費40万流用って、どうやってバレないつもりだったのか

横領する原因を正さないと十中八九同じ過ちを犯す
大体がギャンブルか女に貢いで多重債務

つまり正しようがない

最初の横領で減給とか軽過ぎだろ
ふつうは停職６か月だろ
これだから高卒は

もう一度チャンス与えたが改心せず再犯。
どこ行ってもダメな奴だな。

自分たちの金を盗んだやつとよう同じ職場で働けるな

初回に減給なんて甘々な処分で済ませるから、横領を軽く見ちゃったんだな

もしかしてまだ懲戒免職になってないの？

>１６～１７年度に職場の親睦会費約４０万円を私的に流用したとして、

他人に管理を任された金を使い込んだら横領罪
刑事責任を追及しろよ

縁故で切れないだろうな

うんうん、やめさせられない理由があるんですね

なんで最初ので解雇にならなかったのかと思ったけど親睦会費を盗っただから業務上の横領ではなくて職場内窃盗って判断されたんかね？