アウトドア用品「パタゴニア」日本支社が、労働組合代表の女性パート従業員に対し、年内限りでの雇い止めを通告したことが９日、労組への取材で分かった。「不当な雇い止め」と主張し、撤回を求める方針。
会社側は「従業員個人に関わる事項に関しては答えられない」としている。
代表の藤川瑞穂さん（５１）によると、２０１９年４月に入社し、来春で勤続５年を迎える予定だった。だが先月下旬、札幌市内の勤務先の店長と面談した際、勤務評価が無期転換を認める基準に達していないとして、今後は半年ごとの雇用契約を更新しない意向を告げられた。現在の契約が満了する６月末か、１２月末での退職を求められたという。
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https://www.tokyo-np.co.jp/article/248900
自社には甘いパタゴニア
社会党かよ
ここって、しょちゅう解雇問題おこしてるな。
シーシェパードの件以来なんかここきらい
環境には優しいのに従業員には厳しいのねｗ
>>13
シーチワワを支援してて環境に優しいとか無いわ
小売なんてそんなもんよ代わりは幾らでもいる
赤字なんだから、解雇するの当たり前だろ。
何考えてんだ？
>>1
パタゴニアと言われると、やはりテ○集団のシーシェパードのスポンサーって事が真っ先に思い出される。
シーシェパードが発表したし間違いないかと。
今は関係ないってことになってるけど、買う気にはなれないな。
パタゴニアって意識高い系だったよな･･･
雇い止めやって恥ずかしくないの？意識高い系のお友達に胸張っていえるの？
左翼っぽいイメージあったけどこんな事すんだ
自然に優しく
人に厳しくw
アウトドアって言っても結局アパレル関係と同じで、一部しか残れないからな
無期転換って人事評価関係あるの？
まあ実際どうしようもない奴を首に出来ない・しないのは会社にとってマイナスだと思うよ
>>40
しかも50代はなぁ
サボりの天才
一番使い物にならない時期
これなら60代の方がいい
人の使い捨ては別にSDG’sに反してないので
by Patagonia
クーリングしてまた契約
>>1
全然不当じゃないと思う。Twitterで労組ぐるみでパタゴニア批判してたの見たけど、そんなことしてればパタゴニアが評価する自然保護活動できる時間ないだろ。
多くの企業は有期雇用で期限切れたら契約終了だよな。無期までダラダラ契約してる企業のが少ないと思う。パートタイマーってそういうもんだろ
正社員を雇いたくないからパートを雇ってるんだろ
無期転換って正社員に近いんだろ、
そりゃ会社としては無期転換したくないだろ
