転職引き止めする部長「給与が安いとか言ってるが、安いとは思わないし、俺はお前がもっと上にいける人材だと思っている。今すぐ上げるのは会社のルール的に難しいから、このまま残ってくれないか？」
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
僕「？？？？（何言ってんだこいつ）」
本当にあった話
当時やっていたこと
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
クライアントの本社系システムの設計から保守
見てたシステム数30程
作ったシステムは自分たちで保守する
年間休日105
年収350前後（賞与と残業代込み）
あ、これですこれ笑笑https://t.co/E36UGGsTGW
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
5回転職したけど、すんなりやめれたの前社くらいだったなー。引き止めこそあったけど皆さんが言うように形式的なものだったし。
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
懐かしくてホームページ覗いたけど、あの人執行役員になってるんだwww
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
凄いなー、これは素直に脱帽。
因みに一番最初に勤めた会社が一番ブラックだった。辞める時に内容記録証明使って退職届送らないと辞めれなかった程。
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
だって元部下が俺より高い給料貰うの悔しいじゃん！
— かっちゃん (@pokodebu) September 22, 2024
上にはいけるけど俺のずっと下に居させてやる！
だから残れ！！
というマインドも少なからずありそうですよねw
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
ルールが見えない、昇給の見通しがない、を含めて「給料安い」と言ってるんじゃまいかとか。（うあああ。）
— かぴ (@katahirarchi) September 22, 2024
毎年1000円の昇給が4年も続けば流石にやめたくもなりますよね🤣
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
その方は1000万近く貰ってたので下々の気持ちはわからないと言うか何と言うか笑
将来希望の給与になったら戻ります。正当な評価されたいので。
— sumomo (@sumomo_0121) September 22, 2024
なんて言ってみたらどうなるんしょう？
オラオラ系部長なのでどうにもならないかと（笑）
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
会社のルールを破らなきゃならないほどの人材ではないです、って事やねw
— 財油 雷矢（五人衆ならザンクルス） (@raiya_z) September 22, 2024
残念ながらそう言うことですね笑
— くろの (@kuron1129) September 22, 2024
もっと上に行けると思えないから、辞めるんですよね。部長は何も分かってない気がします。
— 人生相談屋 (@jinseisoudanya) September 22, 2024
350は普通に考えて安いですよね。
— 江戸川区乱歩 (@gt300man) September 22, 2024
誰の為に止めているのか？という事に尽きると思います。
全く噛み合ってなくて草も生えない…😇
— 名も無き社畜 (@Shachiku_Mylife) September 22, 2024
「会社のルールならしょうがないっすね(呆れ)(退職決意)」
— オチアイ🐧レブル250銀箱(雄) (@ochiai_katakana) September 22, 2024
「そうか！残ってくれるか！」
どういう思考回路なんすかね……
何回読んでも理解できない🙄
— イ・ケメン🦋🩶 (@iam_686) September 23, 2024
