これが傘だったと思うと恐怖。
— 鉄道会社は辞めるな君 (@tetsudo_yameru) May 25, 2025
JR東海は新入社員に触車がどれだけ怖いことなのか身をもって体験させている。 pic.twitter.com/q2SiD8aE7Y
No.1 OJT(職場内教育訓練)
各職場における日常の仕事を通じて、業務知識や必要な技術、仕事の進め方などを上司や先輩社員から教わることをOJT(On the Job Training)と呼びます。 OJTは、企業内教育のなかでも最も基本となるものです。さらに、後ほどご紹介する「集合研修」、「自己啓発」がOJTを補完する役割を担っています。
https://saiyo.jr-central.co.jp/company/life-style/vol4.html

