先日、弊社面談に中国の方が来られて同席したのだが、TOEICはじめ各種資格をかなり取得していて、AWSについてちょっと意地悪な質問もきっちり答えられる優秀なひとだったのだが、
— くまねこ (@kuma_neko_) May 23, 2026
「中国で就職出来なかったので日本に来ました」
「だいたい200社くらい落ちました。少ない方です」
……大変スね、中国
日本の氷河期みたいな感じなんすかね
— hairouji (@hairouji4611) May 23, 2026
中国は失業率かなり高いですよね➰
— むあみぃ (@muamii24) May 23, 2026
優秀な知り合いも仕事なくて困ってると言ってました🥺
中国籍だと日本にあるアメリカ系企業の一部も就職出来なくて大変…
— Karuki Eickmann (@karuki__) May 23, 2026
トランプ輸出規制の影響
中国は生産工場の大量生産する人がほとんどで仕事あったのが経済バブルと一人っ子政策で高学歴増えたけどそういう人材が必要とされる仕事が少ないってことなのじゃ？それと基本国が中々面倒くさいのとコネ世界
— rinomasa (@7CTWEyakrPjViXq) May 23, 2026
今中国は不動産バブルが弾けたのと海外からの投資低迷によって不況で就職先がないんです
— げんげん (@gengenhamama) May 23, 2026
これはマジ
— 国際行政書士いずみ (@nokkundesuyo) May 23, 2026
中国の大卒の就職先がない
氷河期到来している
「日本の就職氷河期を見て学習しようよ」と思うけれども、あちらは埋めたらしまい（怖）だし…
— Shino IWAMI, Ph.D., CISSP (@ShinoIWAMI) May 23, 2026
確かに中国ではどの職種も就職が厳しい状況ですが、日本に来たからといって簡単に仕事が見つかるわけではないですよね。日本でも就職はどんどん厳しくなっている気がします…。
— kamenozoki (@kamenozokiee) May 23, 2026
でも、職場の環境や給料、休みの多さなどを考えると、やっぱり日本の方が勝っているなと思います。
そら高校まで食事中もずっと勉強させられてるんですから、優秀にもなりますわ
— 黒坂ねう (@Moitone_Iris) May 23, 2026
日本に留学に来てる層は中でも優秀なので、数カ国語話せるのは当然みたいなのがたくさん居ますね
日本も高校生まで勉強漬けにして良ければ同じような人材がたくさん生まれるかもしれませんね〜
中国は会社ごとES書く必要ないから，200社落ちは日本の感覚と違うと思う
— seki (@seki31439184) May 23, 2026
優秀な人材取るチャンスなのですね。
— kekeyon3@ワサラー団 ワサラー団十六夜 ❄❄❄❄❄❄ (@kekeyon3) May 23, 2026
そして、中国から将来ヘッドハントが来ても、逃げる確率が少ない。
まぁ中国の優秀って記号的理解という意味での優秀なので、使い所が難しいですけどね
— hieromon (@hieromon) May 23, 2026
職場に優秀な中国人（東大出）もいるから優秀層も一定数いることは認識しているが、昨今の替え玉受験（TOEICや大学受験等）が組織的、計画的に行われている事を知ると、中国人のそれらは実は不正な手段で得られたものなのかも、と疑った方が良いかもね
— 不比々佐安仙 (@201262132269) May 23, 2026
それらの不正対策が万全でない現状では
今、中国人を雇った方が生産性高いのは確か。
— ｔｔ (@d_ubaichocolate) May 23, 2026
ただ、頭が良い人多くて会社情報など抜けるものは抜いて持ってかれるので、反対に自社が更にレッドオーシャン化していくジレンマがでる。
とはいえ「優秀だから」と採用すると、国防動員法に従って社内の全ての情報が抜かれて共産党に送信されるので……
— まだ僕には帰れる所があるんだ。こんなにうれしい事はない。 (@iteeyot) May 23, 2026
ほとんど就職氷河期と一緒じゃないですか
— てっぺいちゃん (@hotoke1979) May 23, 2026
数だけで言えば氷河期よりヤバいからね。
— _(┐「ε:)_ (@0x0000went) May 23, 2026
そりゃあ寝そべり族になるってもんよ。
最後に意地悪な質問で「台湾はどこの国」って聞けば良かったかもね…
— 奈楼小雪@幸喰娘（ディメンタ―）@小説家になろう (@Narou_Koyuki) May 23, 2026
中国は一般的にTOEFLやIELTSの資格を取得していた
— うさぎ (@3592681252_g6) May 23, 2026
TOEICがあんまり取得しない
優秀な人を「中国では就職できませんでした」というテイで日本に送り込み、日本人が「こんなに優秀なのに気の毒だなあ」と同情しつつ採用すると数年後に社外秘の情報が全て中国に筒抜けになっている……というシナリオが思い浮かんだ。 https://t.co/S10n4Tk5Yx
— ローズガーデン (@rose2022garden) May 23, 2026
いやまぁ、日本の就職氷河期真っただ中の時も同じような感じだったけどな。海外行ってまで仕事を探そうとする人はそれほどいなかったけど。 https://t.co/sRxuNFI98G
— 明天会更美好 (@zhongwenfanyi) May 23, 2026
韓国、台湾、中国の優秀層からの求人応募がかなり多くきてる。経歴を見て「おっ」って感じになるような、AIとかクラウドなど先端領域の知識・経験が豊富な人は大体外国人なんだよねー、今は。情報系の高い専門性で大学・大学院で勉強してきてるし、ビジネス会話やドキュメント作成もできるし凄いよ。 https://t.co/Ylyi27TVSu
— ちょあ (@hiimchoa) May 23, 2026
清華大学を出て就職できなかった人の話も以前にツイッターで出回ってたね。
— 捨てアカウント1 (@85rvyovHhs77730) May 23, 2026
経済発展しているはずなんだけどな https://t.co/bNo93gvfRx
