「会社親睦会で『工場は全額自腹』だが『本社・研究所は全額経費』だと判明、しかも「飲み代はどうせ会社経費なので高いとこにしましたw！」と言い出し……」のコメントページ
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1 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTA3MzExM
従業員に平等な費用じゃないと厚生費で経費計上できんぞ
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2 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTIzNjgzM
「昔の見積もり」に続いてまた「未就労ニートの妄想」かよ…。
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3 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTQ0NjkzO
工場サイドも実際は経費落ちてるけど抜かれてるっていう横領の証拠だろ
非正規だとその程度も分からないのか… -
4 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTM0MDEwM
※2
嘘松乙、と言う奴こそ自分がニートかせまい業界しか見ていない人間だと思うけどね。
事実は小説より奇なり、と言ってなお前の知らない無茶苦茶なことなんて世の中多いんだ -
5 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:NjA5Mzc4N
本社と研究所にもコスト計算乗せればいいだけなのよねぇ
そんで本社研究所と工場のコスト比較だよね
まぁそんなことされたら本社の人間自身の首絞めることになるだけだからしないんだよね -
6 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTEwNjUwO
本部と現場の諍いはあるなぁ
前にいたゲーム会社で営業だったけど地方と本部で有給の消化率違い過ぎない？って意見に
「本部はフレックスタイム導入して基本超過勤務を認めません。しかし現場は基本超過勤務上限儲けておりません、その分所得が高いのだから公平と考えます」とかしれっと抜かした役員がいわ
誰も好んで代休すら消化できないレベルの残業休出したくねーんだよってみんなの怒りに火がついてたわ -
7 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTUxMDMxO
組合が飲み会合化しておかしくなってる。経営までが出世の道となり、従業員と経営が区分けできなくなり、労使交渉で部長課長クラスの上役の圧力を受けている。
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8 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTA2OTkzM
もし書いてあることが本当なら、SNSなんぞで愚痴ってないで組合に言うなり税務署にタレこむなりやる事はいくらでもあるだろうに
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9 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTM0NzM5O
ブルーカラーは人数多過ぎて無理だよ ホワイトカラーなんてその50分の1もいないのに
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10 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTY1MzY2M
こんなことで税法を厳格に運用してたらどの会社も潰れるよ
慣行になっていいワケがないけどそうなっちゃってるんだからもうどうしようもない
恨むなら昭和ジジイどもを恨むしかないな
そもそも飲み会とか要らんけど。酒の力を借りなけりゃ出せない言葉なんて胸の裡に仕舞っておけメンタル雑魚どもが -
11 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTIzNjgzM
ID:MTM0MDEwMオマエ管理人かよ…前にもシュバって噛み付いて来たよな？少なくとも俺の考える「常識」の案件からは外れてる。
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12 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTE0NTI2N
うちも飲み会の代金を会社が払ってるように見えるけど、実は社員は親睦会積立金という名目で毎月の給料から引き落とされていて、そこから払ってる
工場の人はその積立金がないんじゃね？ -
13 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTA2OTg4N
ID:MTIzNjgzM
主観による思い込みを「常識」と言っちゃうあたり、如何にも視野狭窄なニートっぽいなｗ -
14 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTIwNjkwO
工場側は全員不参加でいい
理由を聞かれたら差別と言えばいい -
15 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:NjE4ODAyN
5000円オーバー分を工場が負担した架空文書になってる奴だったら、税務署がヤバイ・・・
しかも簡単に裏取りできてしまう奴 -
16 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTM0NzM5O
ブルーカラーはホワイトカラーの下に位置しているんだし、そんなこと承知で働いているんだから、いまさら差別なんていっても仕方ないだろ なんかいえばブルーカラーの方がクビだよ
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17 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTU0ODUwM
親睦を深めるためのはずの懇親会が、かえって従業員同士の間に亀裂を入れることになるという矛盾。経営者が賢明ならこんな会自体やらんものやろけどな
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18 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTQxOTM1M
他部署の人を呼んで飲み会するときに会社の補助を使うと他部署の人は補助が出ないでしょ。
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19 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTU0OTYwN
工場の人間らはみんなで親睦会をボイコットしてやれば。
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20 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTM0NzM5O
メーカーで工場の技能と事務系をいっしょにしたのみ会はまずやらないよ 労働組合主催であったけど、工場の人は酒が入ると異様に騒ぐし、事務系は静かに飲んでるだけ 別の種類の人間の宴会といった感じで、全然面白くなかったからな たぶんどこのメーカーでもやらないと思う
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21 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTU0OTcxM
いまどき￥6000-なんて当たり前だろ
歌舞伎町なら３倍以上だわ
嫌なら水でも飲んでろ、バカ -
22 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:NTg3MDIyM
これは新人君が悪い
12000円コースにしないから（大量離職 -
23 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:NTg3MDIyM
>>21
問題はそこじゃないんだが･･･ -
24 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTIzMzQwM
積み立てとかいろいろと語られてないor存じ上げてない裏がありそな話。
自腹だったら出ないかな。 -
25 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTE1NDk2M
他部署の人と合同で飲み会は結構あったけど精算まで知らないな
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26 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MzYyNTE1M
工場自腹にすれば、一人当たり5000円以下になるということかな
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27 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTM0Mjk5N
本社・研究所・工場合わせて何人規模の懇親会だよ
ってレベルの予約を会社事情、工場事情を理解してない新人に任せるとかぶっ飛んでんなー -
28 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTIzNjQxN
どれくらいの規模の工場なのかによるけど、部門単位ならともかく「一工場全員」を受け入れられる飲み屋って早々あるかな？
普通は大人数の懇親会だと、何処かのホールを借りるか工場内で開催ってならない？
でも新人君は「6000円コース」とか、飲み屋っぽい手配をしているし。 -
29 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MTA3Mjc3N
どうせ社内交際費扱いで全額損金不算入だろ(´･ω･`)
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30 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MzYyOTMwM
税務署に、情報提供すれば良いんじゃないか？
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31 名前:匿名
2024/10/06(日)
ID:MjEyMDA4M
その後どうなったのか。はちょっと興味があるわ
どう転んでも会社ギスギスになるだろｗ -
32 名前:匿名
2024/10/07(月)
ID:MTgwNTY1O
昔いた会社もこんな感じで、工場の生産側の人間は役職以外自腹。
設計や総務関係の人間は経費として飲み代が出る。
そのかわり毎月組合費を徴収されていて、自腹組は組合費の徴収なかったから、実はそういうパターンなんじゃないの? -
33 名前:匿名
2024/10/08(火)
ID:MTY3ODM4N
日本人って時間と金と人にルーズだから。自分のくっだらねえ縛りルールだけに厳格。
あー例えば、ちなみに君らがケンドーだとか思ってるのって北辰一刀流だけど、それ他の流派がちゃらんぽらんなのと違って、教育プランと料金プランわかりやすくしたからそれだけ生き残ったってだけの話よ？時間と金と人にそのころからルーズ。
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