「始業の30分前にデスクに着く謎ルールを強要された新卒社員、だがある日支店長に朝礼で「30分前ギリギリにデスクに着く新人がいる……」のコメントページ
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1 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4NjkzN
雇われてるうちは当たり前
雇う側になるかルールを作れる位偉くなるしか無い
誰かが変えてくれると期待するのは加担してるのと変わらない -
2 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4MzE0N
業種にもよるだろ
建設だと始業30分前は常識だが前倒しで仕事させるわけじゃない
当日の頭数がそろってるかどうか確認する必要上からも早めの上番が求められる
30分前の前に到着し着替えて用意して点呼も済まして、30分前から始業まで休憩しておくわけよ
立場が上がると起きてる間は延々と働かされるようになるが
現場レベルでは正しく残業代が出る -
3 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4ODUyN
自職場でも5〜10分前にミーティングが普通にありましたが取引先の監査に引っかかって2年に遡って残業代が支払われました。たった2年かよ…
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4 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTg3Nzk3O
始業時間とは
始業時間に自分の作業する場で作業を始められる状態にあること
とか聞かされていたっけねぇ -
5 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjM1MTE5M
フレックスが導入された時に社員の出社時間がどんどん遅くなって、結局運用に制限がかかったな
遅くまで残業～出社が遅くなるという悪循環
時間前出社とか朝礼が無いだけマシだった -
6 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzcyNDg4O
日本人は謎ルールに思考停止で従っているー みたいな誘導があるけど
それなりに理に適っていたりする
マスクだってそれぞれの考えや判断でつけているんだよ
自分達がそれを理解できないだけだよ しつこい！ -
7 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjkzNzg4N
30分前にデスクについたらボーッとしてていいんですよね？時間のムダはんぱねえw
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8 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjU4MjA2N
打刻は着替えてからしろって言ってた教育係のチビスケはアメリカに飛ばされたなあ、なつかしいｗｗｗ
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9 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzcyNDg4O
日本人の意識を変えさせようとするのではなく
工作をするのではなくどの分野でも結果で見せて欲しいんだな
そうしたら放っておいてもリスペクトするよ -
10 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4MzE0N
始業前無給勤務を要求されてるなら労基にGO
まぁ銀行は残らずソレだがｗ -
11 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzcyNDg4O
一部の物の例えだろうに、下らね
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12 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:NjYxNjI3M
わい、歳をとって早起きが苦痛でなくなったから朝7時に出社して午後4時に退社。電車は空いてるし帰ってからまったりする時間が増えて快適。
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13 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjI0NTY2M
うちは総務部長が始業の2時間前に出勤するよ 始業前に取引先からかかってくる電話を代表電話で片っ端からとるので、全然違う部署なのに、朝出勤すると架電メモがデスクに貼ってるある 時々、パソコンからデスクのはしまでメモが貼ってあって、返信の電話だけで、午前が潰れることがよくある
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14 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:Mjk0NzYyN
始業30分前出勤ルール、あったなあ。
その上司は仕事も教えてくれない（法規にかかわるもの）し、
トラブっても護ってくれない。
バカバカしくて辞めた。今も満足してる。 -
15 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzcyNDg4O
↑こういう人間のどこに魅力があるのか全然分からない
怠惰な人間には日本はさぞかし住み辛いだろうね、同情しますわｗ -
16 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzM5NDAzM
※15
カリスマ経営者がーとか、メディアやフィクションではよくネタになるが、
現実の企業はカリスマなんて曖昧なものに頼ったりはしない。
人をルールに従わせるのに必要なのは応分の合理性と対価だけ。
強いて言うなら無能ほど曖昧な理由で動くってことだが。 -
17 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzcyNDg4O
>>16
仕事のやりがいとか分からないタイプね、別に、何とでも言えば？
ちなみに自分達の事を奴隷とは思っていないよ、
随分搾取はされているけど。
真の奴隷は自分達の作った素晴らしいサービスを受けられない事だもの。
私たちは私たちが快適に暮らしたいから頑張っているのよ -
18 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTAzMTMzN
20年前でも労働基準法違反扱い受ける奴
そういう会社は、30年前までは相応の給与を払っていたんだろうけどねぇ
※3
クソ会社のくせに記録が一切無いと言い張って、隠蔽してないの？ -
19 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzUzOTk4N
出社時間（給料が発生する時間）は当然始業より先。準備とか打ち合わせとか業種によっては着替えとかあるので。
準備時間に給料出ないなら、営業妨害として競合他社に労基に突き出される。 -
20 名前:
2024/08/10(土)
ID:MzcwNDc5O
雇われてる側の人間の中には始業時刻＝出社時刻と認識してる人が一定数いる。
例外なく使えない人達だ。 -
21 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4ODU0M
今じゃ労基に通報されたら一発でアウトだな
ナニワ金融道だったかでスーパーの残業代が出なくて
労基に通報した結果、給料が払えず閉店、全員解雇
派遣会社を利用してたときは超ホワイトな職場ばかり
企業の働き方に対する意識の違いに驚いたものだ -
22 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc0NjY5M
そりゃ、給料なんて上がらないわな
人件費なんぞ、本来一銭も出したくないコストなわけで、
洗脳が完了した奴隷がいくらでもいるなら払わないに越したことはない。 -
23 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzUzNTc0M
労働基準監督署に持っていくと、時間外労働で残業代発生する
案件ですよ。
10年前ならば、「ブラック企業」という言葉が十分通じる時代
ですし、昭和の根性論はもはや通じないことを、上司に思い知らせ
ましょう。 会社には残れないかも知れないが・・・。 -
24 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjM1NTA1N
遅刻には厳しく早出を強要、残業には甘くサービスを強要
そら経営者なんて奴隷がほしいだけやもんな -
25 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjExMDQxN
>在宅自営業最高〜！
在宅自営こそ就業時間なんてないも同然だろ。
まだなりたてか？ -
26 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjA5Nzg5O
日本人は時間を守らない！
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27 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4NjkxN
始業時間が来るとラジオ体操が始まり、それが終わるまでに席に着けば黙認される我が社
流石にラジオ体操中に駆け込むのが毎日だと流石に注意を受けるけどその程度
朝起きたら雨が降っててテンション下がったから今日は在宅勤務に切り替えると始業時間直前にメールを入れてそれが通る会社だからなあ -
28 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTg4MzUxM
欲張りな支店長やなｗ
>>2
その段取を仕事と考えるか否かで大きく変わるで -
29 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTAwMDk0O
以前の職場は徒歩3分のとこに住んでたから制服出勤で始業1分前にタイムカード押してたなぁ
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30 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4Nzk1N
30分前ってむしろ全然余裕がないよ
時間に追われるだけの人生 -
31 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MzA3NTIyN
今のご時世だと普通に労基案件
難癖こねて擁護するのは老害か知恵遅れ -
32 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:ODI5MjY0O
俺今居るところは早出残業代出さないといけなくなるから10分以上前に出社するなって怒られたな
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33 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjM1Njk5M
途中で朝飯買って会社で食ってたので30分ぐらい前に着いてたが部長がいるくらい（遠距離通勤）5分前ぐらいに一気に来る。・・・自分のところの先輩は大体遅刻ｗ
分室だと鍵も開いてないｗ 分室出勤の時は鍵を渡されるｗ
新卒で働いていた日〇情報の話ｗ -
34 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjA3NTE4N
万が一にも遅刻しないように、30分前に到着するよう心がける→わからんでも無いけど程々に
30分前にデスクにつかなければならない→アホかな -
35 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MjE3NDU5N
もちろん業務命令なんでしょ？
業務命令で時間外手当出してるならワンチャンだけど、毎日毎朝はさすがに現代では真っ黒認定やね -
36 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4Nzk3M
ポス主とこみたいに上の指示で必要以上に早出勤させるのも問題だけど、５分１０分でブラックだ労基だとか言ってたらそのうち１０分以上前は建物への入場も禁止ってなりそうやな。
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37 名前:匿名
2024/08/10(土)
ID:MTc4NzEzN
台風のアレはガチの殺し合いの可能性があるのよな……
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38 名前:匿名
2024/08/11(日)
ID:MjgzNzQ2M
新卒一社目の会社って大事なんだなぁ。
良くも悪くもそれが基準になって、以後の情報の良し悪しを判断するようになるんだから。
上の方でも意見の衝突があるけど、その溝は埋まる気配すらないものな。
両名とも自分が正しいって100％信じてるし。
そんなもの、基準や環境自体で何とでも変わるわぃと思いながら読ませてもらった。
・個人への誹謗中傷
・特定の民族に対する差別的表現
・根拠なき在日、朝鮮人認定
・殺害を示唆するコメントなど
・NGワード回避
上記に該当するコメントはご遠慮ください
悪質な場合は書き込み禁止措置等が取られることもあります