知人の会社で若い人がバカスカ辞めていくので理由を調査、するとそこの氷河期世代のおじさん・おばさんが……

地獄や修羅場を知らないひとには分からないんだろうけれど、その人のやる気や苦労や能力その他なんやかんやと、その人の給料の高低の間にはそんなに大きな相関関係はないんだよね、それよりは、それ以上に、時代状況なんかの、個人ではどうにも出来ない部分の方が、はるかに大きい。

— 樫山泰士 (@kashiyamayasush) October 7, 2024

「したり顔で　触らないで
　背中を殴りつける　的外れ。」

「ひとが宣う　地獄の先に
　こそ　わたーしは春を見る。」

— 樫山泰士 (@kashiyamayasush) October 7, 2024

氷河期世代は本来の2段階くらい下の仕事にしか就けませんでしたからね。そりゃ他の世代から見たらとてつもなく有能に見えるでしょ。本来会う事も無いくらい上の仕事してたはずの人たちなんだから。

— 小松右京 (@byshin) October 7, 2024

「早く帰るため猛烈に仕事する。効率化する」を常に“残業4時間分相当の仕事”でやって、残業2時間で上がれるくらい高速化効率化した頃に会社がさらに「残業1時間分相当の仕事追加」

を延々と繰り返した結果だと思う。
(もちろんサビ残)

— 柘榴石（ざくろいし） (@zakuro_ishi) October 7, 2024

氷河期世代って就職活動で手書き履歴書で200社くらいまわるのザラで、ようやく決まったら今話題の2時に呼び出しとかの職権濫用バブル世代にいじめまくられた世代

— ひろひろ (@hirohiro12121) October 7, 2024

マジで氷河期には救いがあって欲しい

— うさぎ/ネタ垢　フォロバ100💯 (@DoubutuRyu36172) October 7, 2024

上に上がると手取りが半減する。とかも有るでな。3段目に上がると半減だでな。それを直で見るとヤル気のヤの字も無くなるでな

— HRTK.K (@HRTK3KWS) October 7, 2024

24時間戦えって言われてた人達ですね

— あまてる (@amatelu) October 7, 2024

氷河期世代だなんだって言うけど、働いてる以上は10年後の俺たちと重ねるよそりゃ…

— 田中 (@hirowkym1) October 8, 2024

そういうこともあるんですね（氷河期世代より）

— ひで　投資•写真•音楽 (@hide_worshiping) October 7, 2024

アホほど働くってのは、無能な頑張り者なわけで無駄な仕事ばかり作り出していることなんでは？それが有能と見えるのか？氷河期は格差が大きいから上の方はかなり有能だろうけど。

— T-80UD (@80udT) October 7, 2024

涙で画面が見えないや

— ガテイ (@munumuny) October 7, 2024