「「本当にヤバい社員」を雇ってしまったコンサル会社、客先に某プロジェクトのコンサルとして常駐させたところ……」のコメントページ
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1 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzUyNDA3N
同じようなヤツおるわ。
このあまりの”辞めさせにくさ”もやはりあっち側の日本サゲ戦略かと思ってしまう。 -
2 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjY5NDE2M
Ｋ国人そのものですね。
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3 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzE0MjMyN
うちのプロジェクトにも居るよ
今、パートナーとも相談して、どうやったらプロジェクトから外すかを相談中
スキルレベルがマッチせず、お客様の前でも自説の誤りを指摘されても、「そうですか～、でも私の考えとは違う」といって修正せず
挙句の果てには、修正を同意したものさえ、次の修正には直っていない
がちで酷いです -
4 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjUwMzE3M
友人の会社の派遣社員もおかしい。若く資格は持っているので、派遣で来たときに上司が社員したいと話を持ち掛けた時に派遣会社と揉めた。（派遣会社側は、その社員を「客寄せパンダ」と利用してたと推測。）派遣会社にも問題があったが、同情もあり直接雇用の契約社員にすると問題らしき所がポロポロ出てくる。自分に関する書類を会社業務用のものを使う。（プライベートと私用の区別も出来ない）本社の指定ある書類を考えられない間違い記載を行い何度もやり直し。言う台詞が「マニュアル下さい」「私は何も解らない」「私は文字が読めない」（社会人として書類を読み理解していないと自らの発言）…女性社員は早くからこの異常性を見抜いてるが、男性達は若いから「可愛い」で済ます。酷い人材はいるのは確か。
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5 名前:4
2024/02/14(水)
ID:MjUwMzE3M
4の連投すみません。問題の人は、日本人です。
女性の目から見て、「利用できる人へのすり寄り態度」が分かり易いタイプ。女性側からは嫌われて、男性側からは「出来る人」「可愛い人」と間違った認識を持たれるタイプ。正社員と契約社員との「立場の違い」もお構い無しにグイグイ来る。自らしゃしゃりでた結果で、自分の負担が増えて文句。【社会の学びスキルが低い】と友人も呆れてました。 -
6 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTE2MDU3N
辞めさせられないのは問題だけど、それにしたって企業側の悪用が問題だから抜け道塞いでるだけだからな
労働者も雇用側も問題行動する連中の割を食っちゃうのはどうしようもない、抜け道作ると絶対悪用するから一律なんだし -
7 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjUwMTcxN
取引先にいるなあ…自分の間違った知識を振りかざし、こっちに対して見下した態度を取るやつ…
この前ガチギレしてやったけど -
8 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTE2MDU4N
リファレンス？
パッケージ？ -
9 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTQxNTIyN
>>4,>>5は友人の会社って言いながら感情的だし自分のことなんだろうな
とにかく悪い所を細かく論ってみたって感じでなんか幼稚 -
10 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzEyNDk0O
飲酒運転で解雇したら無効の裁判起こされて雇用側の会社・役所側がまけるのが日本ですから
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11 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjY2ODMxM
名前書いてほしいな
いや、ただただ、名前書いてほしいだけで、元記事とは関係ないけどね -
12 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTQzNDk1N
日本人なの？外資系だし外人ならまぁまぁそういうやついそうだけど･･･
あと横文字多すぎ。日本語に変換したらもっと文字数短く出来るのにな。 -
13 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzEyNDY4N
※8
話の流れからして、身元調査の類と退職金だとわかるだろうに -
14 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:Mjg1MjUyO
居るもんなんだな、こういう奴
うちにも自称だと一番仕事のできる…らしいけど
何やらせても満足に出来ないから60％の男(今は30％の男)って呼ばれてる奴いるわ。
やらかしを上が叱っても「僕じゃありません」「パワハラです」
で反省はせず同じ失敗はするし、何故か逆恨みまでする。 -
15 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTQwMTUyM
日本人は悪人に優しいからな、バカだから。そうやってごちゃごちゃまごまごしてる間に、迷惑がかかってるって理解ができない。大局眼が無いんだよ。役割かぶりが許せねーから、これ抜けてる間のフォローも無理に無駄に力割かないとできない。
縛ってもらうプレイが上手にできるとか、馬鹿みてえな自慢話ばっかりだもんね。それぐらい、自分でできない？って常に思う、ほんと作るってのができない人種だよ。
ああ、いっとくけど、モノ作りはくそほど苦手だよ。図面通りに作るのは得意だけど。ユーザーインターフェースがほんっとクソだもん。人の役に立つこと嫌いだもん。
まあ気持ちはわかるよ、お前等の役に立つとか害虫増やすようなもんだもんね。 -
16 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:Mjc4MTcwM
※4
御社と派遣会社、契約会社と契約社員の実際の契約がどうなっていたのかだな。
最近のは派遣された社員は一定契約期間を過ぎれば社員登用可っての多いけど、派遣された子と契約会社の契約期間が残ってたのなら揉めるのは必至
その辺の下調べが成って無かったんじゃね？一概には言えないけど -
17 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:Mjc4NTkzN
※15が莫迦と言う事だけは伝わりました。
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18 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjY3OTQwO
知り合いの会社にも凄いのがいたらしい
学歴は凄くて新規採用だったらしいんだけど、人の話聞かず部署回して人事に戻された。現場仕事になったら自分で辞めていったんだけど親が怒鳴り込んできたそうな。 -
19 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjY5MTQ4N
外資系の話かよ。
やたら英語や短縮形使う文章で何事かと思った。
書いてないけど、対象者は外国人？ -
20 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjQ5NjM5N
採用には精神鑑定も必要になる時代か
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21 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzYxNjU4N
堀ちゃんかと思った
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22 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MjU4NDAzM
まあ日本人にだって自己愛性人格障害者は居るよ
隣国系はそれが異常に多いうえに反日教育で更にブーストされるってだけで -
23 名前:通りすがり
2024/02/14(水)
ID:MjgxMDcyO
>>異常な自己愛の持ち主で、上司も先輩も同僚もみんな敵扱い、優秀な自分が誉められ評価されるべきを貫いたプチ化け物
Zかね
通名かもしれないが
一番怖いのは市橋達也のように血統がそれで国籍日本の場合 -
24 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MTQxMzQ5M
自社の内容ポストするはコンプラ違反じゃないの？
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25 名前:4
2024/02/14(水)
ID:MjUwMzE1N
何で自社の事を言った事になってんの？
他の所の揉め事の話。自分の所の内情なんて言うわけないでです。確かに…「幼稚な相手」の話を言うと大人気なくなりますよね。反省してます。
色々聞くと派遣会社も酷かったが、その派遣社員も酷かったが、結果です。
紹介派遣として、求人募集して「社員」として企業が欲しいと言ったら「この派遣社員はうちの社の社員だ」とゴネて揉めた意味不明な派遣会社だったんで、友人の間でも話題になりました。派遣で仕事してる人もいたんで「そんな怖い派遣会社もある」と話題にはなりました。 -
26 名前:匿名
2024/02/14(水)
ID:MzYxNTk3N
いきなり採用したんか…
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27 名前:匿名
2024/02/15(木)
ID:MzUzMzUxN
数年に一度遭遇する大物新人だねｗ
1年目から管理職までとは行かないけど、10年選手に指示しだす奴なｗ
そして、案の定、即効で皆から相手にされず。
一応、社会人だから挨拶だけは交わすも、後は皆、相手せず
もちろん、そんな奴は困っていても誰も助けないし、見てみぬフリ。
3ヶ月以内に消えていく。企業でよく試用期間なんてのがあるけど
あの制度を設ける意味がよく分かるｗ -
28 名前:匿名
2024/02/15(木)
ID:Mjg4Mjg2O
脳外科医竹田くんの別業界バージョンやね
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29 名前:匿名
2024/02/15(木)
ID:Mjc4MTI3M
このポストしてる方も大概だと思うは…
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30 名前:匿名
2024/02/15(木)
ID:Mzg3MzIwN
そういうのは放流せずに、ずっと御社で面倒見て欲しかったw
間違って弊社に来たら困るｗ
・個人への誹謗中傷
・特定の民族に対する差別的表現
・根拠なき在日、朝鮮人認定
・殺害を示唆するコメントなど
・NGワード回避
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